Οι δεξιότητες είναι ικανότητες ή γνώσεις που αποκτάς και αναπτύσσεις μέσω της εκπαίδευσης, της πρακτικής και της εμπειρίας. Είναι απαραίτητες για την εκτέλεση συγκεκριμένων καθηκόντων ή για την αντιμετώπιση προκλήσεων σε διάφορες καταστάσεις, όπως είναι η εργασία, η εκπαίδευση ή η καθημερινή ζωή.

Οι δεξιότητες διακρίνονται γενικά σε δύο κατηγορίες:

1. Hard Skills (Σκληρές Δεξιότητες):

   • Αυτές είναι τεχνικές και συγκεκριμένες ικανότητες που μπορείς να αποκτήσεις μέσω της εκπαίδευσης ή της εμπειρίας.
   • Περιλαμβάνουν γνώσεις όπως: προγραμματισμός, σχεδίαση γραφικών, γλώσσες προγραμματισμού, λογιστική, και χρήση συγκεκριμένων εργαλείων ή λογισμικών.
   • Συνήθως είναι εύκολα μετρήσιμες και μπορούν να επιβεβαιωθούν μέσω πιστοποιήσεων ή εξετάσεων.

2. Soft Skills (Ήπιες-Μεταβιβάσιμες Δεξιότητες):

   • Αυτές είναι διαπροσωπικές και κοινωνικές ικανότητες που αφορούν την επικοινωνία, τη συνεργασία και την επίλυση προβλημάτων.
   • Περιλαμβάνουν δεξιότητες όπως: επικοινωνία, ομαδικότητα, ευελιξία, ηγεσία, και συναισθηματική νοημοσύνη.
   • Είναι πιο δύσκολο να μετρηθούν, αλλά εξίσου σημαντικές για την επιτυχία στον εργασιακό χώρο.

Σημασία της Περιγραφής Δεξιοτήτων σε Βιογραφικό και Συνέντευξη

Για νέους αποφοίτους που δεν διαθέτουν σημαντική ή σχετική εργασιακή εμπειρία, η περιγραφή των δεξιοτήτων στο βιογραφικό και στη συνέντευξη αποκτά ιδιαίτερη σημασία:

• Αναγνώριση Ικανότητας: Οι δεξιότητες μπορούν να δείξουν στους εργοδότες ότι έχεις τα προσόντα που απαιτούνται για τη θέση, ακόμα και αν δεν έχεις προηγούμενη εργασιακή εμπειρία. Η αναφορά συγκεκριμένων hard και soft skills μπορεί να σε ξεχωρίσει από άλλους υποψηφίους.

• Δυνατότητα Εφαρμογής: Περιγράφοντας τις δεξιότητες που έχεις αναπτύξει μέσω σπουδών, πρακτικής άσκησης ή εθελοντικής εργασίας, δείχνεις την ικανότητά σου να τις εφαρμόσεις σε πραγματικές συνθήκες.

• Προσαρμοστικότητα: Η έμφαση στις soft skills μπορεί να δείξει ότι είσαι ευπροσάρμοστος και μπορείς να συνεργαστείς αποτελεσματικά σε ομάδες, κάτι που είναι κρίσιμο για πολλές θέσεις εργασίας.

• Στρατηγική Προώθησης: Σε μια συνέντευξη, μπορείς να χρησιμοποιήσεις παραδείγματα από την εμπειρία σου (σπουδές, έργα, εθελοντισμός) για να αποδείξεις πώς έχεις χρησιμοποιήσει τις δεξιότητές σου για να πετύχεις συγκεκριμένα αποτελέσματα. Αυτό μπορεί να ενισχύσει την εντύπωση που θα αφήσεις στους εργοδότες.

Η περιγραφή των δεξιοτήτων σε βιογραφικά σημειώματα και συνεντεύξεις είναι κρίσιμη για νέους αποφοίτους. Η ικανότητα να αναγνωρίζεις, να περιγράφεις και να αποδεικνύεις τις δεξιότητές σου μπορεί να σε βοηθήσει να ξεχωρίσεις στην αγορά εργασίας και να αυξήσεις τις πιθανότητές σου για επιτυχία σε μια νέα καριέρα.